포항시시설관리공단 인사위원회 공고 제2019-95호

- 포항시시설관리공단 블라인드 채용 기반 -

현업직 및 기간제(대체인력) 채용 공고

공단의 미래를 열어갈 성실하고 진취적인 사고를 가진 참신한 인재를 모집합니다.

2019년 11월 26일

포항시시설관리공단 인사위원회위원장

1		채용분야별 인원

직종	채용분야	인원	직 무 내 용	근무지
계		11명
현업직	청소	5명	시설 내‧외부 환경정비 (시설 특성에 따라 배수로 정비, 중량물 수거 및 이동, 수목 전정 작업, 예초작업 등 포함)	미정
	수집 및 선별	1명	재활용품 수집 및 선별	재활용선별장
	클라이밍센터 운영	2명	안전관리 및 강습프로그램 운영, 환경정비	국제클라이밍센터
기간제	사무보조	3명	사무보조, 프로그램 및 대관업무 지원 등	미정 (계약기간: 채용일 ~ 2020.12.31.)

※ 청소, 수집 및 선별의 경우 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한

법률」에 의거 준고령자 및 고령자를 대상으로 하는 전형임

(최초 입사 시 연령을 만 50세 이상으로 제한함)

※ 현업직 정년은 만 60세임

※ 근무지(미정)는 공단 소속 시설 중 1곳임

※ 직무내용은 사업운영 사정 및 배치 부서 특성에 따라 변경될 수 있음

2		응시 자격

1) 채용공고일(2019년 11월 26일 00시) 현재 경상북도 포항시에 주민등록 상 주소를 둔 자

2) 포항시시설관리공단 현업직관리규정 제8조 및 기간제근로자관리규정 제6조에 의한

결격사유에 해당 하지 아니한 자

포항시시설관리공단 현업직관리규정 제8조(결격사유)

1. 업무직 관리규정 제6조 각 호에 정한 결격사유에 해당하는 자

2. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자

3. 기타 정상적으로 업무수행이 불가능하다고 인정되는 자

포항시시설관리공단 기간제근로자관리규정 제6조(결격사유)

1. 업무직 관리규정 제6조 각 호에 정한 결격사유에 해당하는 자

2. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자

3. 기타 정상적으로 업무수행이 불가능하다고 인정되는 자

포항시시설관리공단 업무직관리규정 제6조(채용의 자격제한)

1. 미성년자․피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로

확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과되지

아니한 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날부터 3년, 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지

아니한 자

7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

8. 병역법에 의한 병역기피자

9. 지방공기업법에 위반하여 벌금형의 선고를 받고 2년이 경과되지 아니한 자

10. 전 직장에서 재직 중 다음 각목의 1의 사유로 파면․해임 또는 직권면직된 후

3년이 경과되지 아니한 자

가. 직무태만

나. 소행불량

다. 상사의 명령불복종

라. 범죄 또는 중대한 과실

3) 남자의 경우 병역을 필하였거나 또는 면제자

4) 채용예정일(2020년 1월 1일) 기준 아래의 나이에 해당하는 자

① 청소, 수집 및 선별: 만 50세 이상 만 60세 이하인 자

② 클라이밍센터 운영 및 사무보조: 만 18세 이상 만 60세 이하인 자

5) 아래의 세부 응시자격을 만족하는 자

* 세부 응시자격

직종/직급		응시자격 및 우대사항
현업직	청 소	- 응시자격: 응시자격 제한 없음 - 우대사항: 해당분야 실무경력
	수집 및 선별	- 응시자격: 응시자격 제한 없음 - 우대사항: 해당분야 실무경력
	클 라 이 밍 센 터 운 영	- 응시자격: 생활스포츠지도사(등산) 2급 또는 전문스포츠지도사(산악) 2급 이상 자격증 소지자 - 우대사항: 해당분야 실무경력
기간제	사 무 보 조	- 응시자격: 응시자격 제한 없음 - 우대사항: 컴퓨터활용능력 1‧2급, 워드프로세서 1‧2급

※ 2개 이상 분야 복수 지원 불가

3		가산특전: 개별법령에서 정한 취업지원(보호) 대상자 가산비율 적용

1) 독립유공자예우에 관한 법률 제16조에 의한 취업지원 대상자

2) 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업지원 대상자

3) 5.18민주유공자예우에 관한 법률 제20조에 의한 취업지원 대상자

4) 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조에 의한 취업지원 대상자

※ 취업지원 대상자 증명서 제출

4		근무형태 및 보수

1) 근무형태

- 일 8시간, 주 5일 근무

※ 공단 사정에 따라 변경될 수 있음

※ 시설별 특성에 따라 시간외근무(야간, 휴일근무 포함)를 할 수 있음

2) 보수수준(후생복지 포함): 「현업직관리규정」, 「기간제근로자관리규정」에 따름

- 최저시급 적용, 주휴수당, 연차수당, 가족수당, 시간외근무수당(근무 시) 지급

- 4대보험 가입, 정기상여금, 정액급식비 및 명절휴가비 지급

5		채용 방법

□ 전형절차: 서류전형 → 면접전형 → 최종 합격자 발표

1) 1차 서류전형: 채용 예정인원의 2배수 선발

- 제출서류를 통한 지원자의 업무능력(관련 자격 및 경력), 자기소개서 작성의

성실도, 체력평가(인증등급), 가점(취업지원대상자) 등을 종합적으로 심사

- 1차 서류전형 동점자는 모두 합격자로 처리

- 국민체력인증센터 체력평가: 공고‧접수기간 이내에 국민체력인증센터(장량국민

체육센터)에서 체력평가를 시행하고, 평가결과 기록지를 발급받아 제출

※ 장애인복지법 상 신체적 장애가 있는 자(복지카드 소지자)는 체력검증 면제

(단, 공고‧접수기간 내 복지카드 유효한 경우에만 인정)

※ 국민체력인증센터

- 위    치: 경북 포항시 북구 장량로 56 (장량국민체육센터) 3층

- 운영시간: 9:00 ~ 18:00 (토ㆍ일 및 공휴일 휴관)

- 체력측정 전 전화 문의/예약 필수

- 문의전화: 054-272-8519

2) 2차 면접전형: 서류전형 합격자에 한함

- 면접을 통한 직무에 필요한 능력, 공단 직원으로서의 자세 등 적격성 종합평가

- 개별 또는 조별 블라인드 면접 심사

3) 최종 합격자

- 공무원채용신체검사규정에 의한 신체검사를 받아야 하며, 불합격(부적합)

판정을 받은 자는 임용될 수 없음

- 최종 합격자는 채용후보자 등록 기간에 해당 서류를 제출하여야 함

※ 신원조회 결과 결격사유 발생 시 불합격 처리하며, 적격자가 없을 시 채용이

취소될 수 있음

6		채용절차 및 일정

채 용 절 차	일 정	비 고
채용공고(21일간)	2019.11.26.(화) ~ 2019.12.16.(월)	채용공고 사이트(공단 홈페이지 등)
원서접수(6일간)	2019.12.9.(월) ~ 2019.12.16.(월)	방문 접수(경영기획팀 사무실)
서류전형 합격자 발표(1일)	2019.12.18.(수)	공단 홈페이지 게시 및 개별 통보
면접시험(1일)	2019.12.20.(금)	장소 미정
최종합격자 발표(1일)	2019.12.23.(월)	공단 홈페이지 게시 및 개별 통보
채용후보자 등록(2일)	2019.12.30.(월) ~ 2019.12.31.(화)	방문 제출(경영기획팀 사무실)

7		응시원서 접수(방문접수만 가능)

1) 공고기간: 2019. 11. 26.(화) ~ 12. 16.(월) (21일간)

2) 접수기간: 2019. 12. 9.(월) ~ 12. 16.(월) 9:00 ~ 18:00 (6일간 / 토‧일요일 제외)

3) 응시원서 등 교부: 원서 접수처에서 교부 받거나 포항시시설관리공단 홈페이지

(www.phsisul.org)에서 다운 받아 사용

4) 접수처: 경북 포항시 남구 희망대로 810 종합운동장 109호(공단 경영기획팀 사무실)

8		제출 서류

구 분	제 출 서 류		비 고
필수서류	원서접수 시	◦ 채용 지원서 및 자기소개서 각 1부 (※사진 불필요) ◦ 개인정보 제공 및 활용 동의서 1부 ◦ 체력평가 기록지(국민체력인증센터) 1부	◦지원서 작성 시 자격증 및 경력사항(관련업무)을 자세히 기재, 모든 기재 사항은 관련 증빙서류를 제출 시에만 인정 ◦원서접수 시 제출서류에 주민번호, 사진 등 개인 정보가 기재된 경우 반드시 가려서 복사 후 제출할 것 ◦모든 제출서류는 채용 공고일 이후 발급분에 한하며, 공고일 이전 발급분은 인정되지 않으므로 유의할 것
	면접 시	◦ 신분증 지참
	최종합격 시	◦ 주민등록등본 2부 ◦ 주민등록초본(병역사항 기재) 1부 (※주소 변경사항 일체 기록) ◦ 기본증명서 2부 ◦ 공무원채용신체검사규정에 의한 신체검사서 1부 ◦ 신원진술서 2부 ◦ 증명사진 1매
증빙서류 (해당자에 한함)	◦ 취업보호 또는 취업지원 대상자 증명서 ◦ 자격증 사본 ◦ 경력(공단 해당업무 관련)증명서 및 재직증명서

9		기타 유의 사항

1) 제출된 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거 채용서류의 반환을

청구하는 경우 본인임을 확인 후 반환함

(채용 여부가 확정 된 날 이후 14일부터 60일까지 반환 청구기간임)

2) 접수된 응시원서나 구비서류는 일체 변경․추가보완 등이 불가함

3) 제출서류에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 임용 취소함

4) 제출된 서류의 기재착오․누락 또는 연락이 되지 않아 발생되는 불이익은 응시자의 책임임

5) 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있으며, 합격자 통지 후라도

신원조회 및 신체검사 결과 등 결격사유가 있는 경우 채용이 취소 될 수 있음

6) 최종합격자 중 합격 취소, 미등록, 임용결격사유 발생 등의 기타 사정으로 인하여

최종합격자 공고일로부터 6개월 이내 임용을 포기한 경우, 동일분야 예비합격자를

추가 합격자로 결정함

7) 본 공고 내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경하는 경우  시험기일 7일

전까지 변경된 사항을 채용공고 사이트에 공고함

8) 본 공고사항에 없는 내용에 대해서는 포항시시설관리공단의 유권해석에 의함

9) 기타 채용과 관련한 세부 사항은 포항시시설관리공단 경영기획팀으로 문의

하시기 바랍니다. ※ 전화번호: 054-280-9311